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G・Nさん 37歳
経歴／大手企業で営業リーダー
→ベンチャー企業で新規事業の立ち上げ拡大を実現
転職を一言で表すと『エンターテインメント』
転職しようとおもった背景はなんですか？その時の状況を具体的に教えてください。
今回の就職活動の軸を教えてください。
1つ目として人材HRでキャリア積んできたからので、その業界を目指していました。2つ目は社会性とです。社会にインパクトとのあることがしたいという思いがありました。3つ目はマーケティングがしたいという想いがありました。以上の３つの軸で活動していました。
たくさんの人材紹介会社がある中で、イノセルを選んでいただいた理由を教えてください。
最初はメッセージが来た案件が志望する職種と近いものであれば全て会っていました。その中でも電話面談をしたときに人材紹介の営業はだいたい決まっている質問をされ、ドライな人が多い印象です。その中で内野さんは硬くなく、話やすい印象でした。案件もよかったのでまずは会ってみようと思いました。
実際に内野にあってどうでしたか？
フランクに話してくださっていて、企業のことがすごく詳しいので顧客との関係が良好なんだろうなというところをすごく感じました。また、履歴書などの表面以外のことも聞いてくれたのがすごくよかったです。
選考に進む中でのフォローはどうでしたか？
フォローがとても良かったです。
1番良かったことは内野さんに面せちを組んでもらうと上席の方と会う機会が多かったです。透明性が高かったことと面接終わりのクライアントの感想も教えてくれることがとても助かりました。
弊社を使って転職活動をしてよかったと思う点はなんですか？
面接の日程をすぐに組んでくれました。調整がすべて早かったですね。他の面接と足並みを合わせることができてよかったです。
この会社に就職を決めた理由はなんですか？
管理系の取締役、営業本部長、人事の方と会うことができました。その方たちの話を聞いてビジョンがしっかりしていると感じ、それがとても印象的でした。また、そのビジョンが実現されていると感じました。
内野さんがクライアントのことを理解してるからこそ、求職者に対してその人にあっている会社を提案してくれた結果だと思います。
最後に次の会社について意気込みをお願いします。
営業だけでなく組織に影響をあたえられるアプローチがしたいと思っています！
